الملخص
تندرج قرارات نقل الموظفين ضمن اختصاصات السلطة التقديرية للإدارة، التي لا تخول للموظف إمكانية التمسك بوجود حق مكتسب في البقاء في وظيفة ما بعينها، نظرا لكون العلاقة التي تربطه بالإدارة علاقة نظامية.
غير أن تلك القرارات يجب ألا تنصرف عن تحقيق المصلحة العامة، وألا ترمي من ورائها تنفيذ عقوبة تأديبية مقنعة في حق الموظف بنقله إما مكانياً أو نوعياً، وإلا ستخضع للرقابة القضائية.
غير أن تلك القرارات يجب ألا تنصرف عن تحقيق المصلحة العامة، وألا ترمي من ورائها تنفيذ عقوبة تأديبية مقنعة في حق الموظف بنقله إما مكانياً أو نوعياً، وإلا ستخضع للرقابة القضائية.
الكلمات المفتاحية
السلطة التقديرية للإدارة - نقل الموظفين -القضاء -المصلحة العامة- عقوبة تأديبية.
النص الكامل للبحث
فتح PDF في نافذة مستقلةيمكن فتح الملف مباشرةً أو تنزيله إذا لم يدعم جهازك العرض المضمن.
أحدث الأعداد
العدد 30 · المجلد 2 · 2026المجلة المغربية للدراسات القانونية والاقتصادية، المجلد 02، العدد 30، نونبر2026
العدد 29 · المجلد 2 · 2026المجلة المغربية للدراسات القانونية والاقتصادية، المجلد 02، العدد 29 شتنبر 2026
العدد 28 · المجلد 2 · 2026المجلة المغربية للدراسات القانونية والاقتصادية، المجلد 02، العدد 28 غشت 2026